KW21-035: Internationale Zusammenarbeit

Die Menschen in Düsseldorf sind international, die Unternehmen sind es, die
Kulturbetriebe, Schulen und Vereine. Auch die Stadtverwaltung wagt immer mehr
den Blick über den rheinischen Tellerrand. Das Büro für Internationale
Angelegenheiten hat in den letzten Jahren die Zusammenarbeit mit den
Partnerstädten verstärkt. Bisher kommt davon aber noch zu wenig bei den
Bürger*innen der Stadt an. Das wollen die GRÜNEN weiter verbessern.

• Europa kann so schön sein: Die Städtefreundschaft und der Austausch mit
  Toulouse soll intensiviert und verstetigt werden.

• Europa kann so nah sein: Düsseldorf soll sich um eine Partnerschaft mit
  einer niederländischen Stadt bemühen. Der nächste Nachbar hat das
  Potential für niedrigschwelligen, stetigen Austausch von dem viele
  Düsseldorfer*innen profitieren.

• Städtenetzwerke wie die Eurocities, der Rat der Gemeinden und Regionen
  Europas (RGRE) oder den Konvent der Bürgermeister für Klima und Energie
  wollen wir stärker als Netzwerke nutzen und die Fachverwaltung der Stadt
  einbeziehen – das ist wichtiger als Show-Auslandsreisen der Stadtspitze.

• Internationalität wollen wir noch realer und praktischer machen durch die
  Vermittlung von Praktika und Kurzzeitjobs für Facharbeiter*innen und
  Verwaltungsangestellte.

• Das Anwerben von EU-Fördermitteln wollen wir gemeinsam in der Region
  angehen. (hier Verweis auf Kapitel Regionale Zusammenarbeit)

• Wir feiern Europa am Europatag, aber es geht noch konkreter. Denn die
  Europäische Union hat mit Feinstaub-, Badegewässer- und anderen Themen
  unmittelbar Einfluss auf unsere Kommune – das muss sichtbarer werden!

• Immigrationsfreundliche Behörden: um Menschen aus Europa und der Welt in
  Düsseldorf schnell eine neue Heimat zu geben braucht es mehrsprachige,
  niedrigschwellige Angebote (Verweis Kapitel Integration).

• Unterstützung von Kitas, Schulen und anderen Einrichtungen, die ihre
  Angebote mehrsprachig oder internationaler gestalten wollen.

• Parlez-vous anglais? – die Fremdsprachenkompetenzen der Mitarbeiter*innen
  der Stadtverwaltung wollen wir evaluieren und sie durch Fortbildungen in
  ihren Fremdsprachenkompetenzen stärken.

• Wer selbst international ist, kann besser international denken und
  handeln. Wir möchten, dass die Stadtverwaltung auch die Diversität der
  Düsseldorfer*innen widerspiegelt. Deshalb wollen wir eine gezielte
  Förderung von Verwaltungsmitarbeiter*innen und Auszubildenden, die „People
  of Colour“ sind und/oder eine andere Sprache als Deutsch als Muttersprache
  haben. (Verweis Kapitel Integration)

Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs)

• 17 Partnerschaften zur Erreichung der Ziele